Как открыть кабинет массажа?

Сегодня многие стремятся открыть кабинет массажа и начать на нем зарабатывать. Данный вид бизнеса сильно развивается и из года в год становится более популярным. Лечебные виды массажа разрешены при наличии Лицензии Министерства здравоохранения, поэтому перед тем, как открыть кабинет массажа нужно определить, какие услуги будут доступны для клиентов.

Со временем массажный бизнес можно расширить путем увеличения количества услуг, в том числе и тех, которые требуют лицензирования. Бизнес стремительно набирает обороты, хотя на данный момент имеет не такой большой охват. Рассмотрим лишь некоторые виды массажа, которые не требуют наличия лицензии.



Виды массажа

  • Косметический. Сохраняет красивую кожу лица и тела в безупречном виде. Регулярные сеансы массажа делают кожу подтянутой, свежей и молодой. Особенно актуален для девушек, которые хотят оставаться такими же красивыми и неповторимыми.
  • Расслабляющий. Помогает остановить стресс, разрушение организма. После сеанса человек чувствует прилив эмоциональных и физических сил. Один сеанс способен поставить человека на ноги после крайне тяжелого дня.
  • Антицеллюлитный. Улучшает капиллярное кровообращение, восстанавливает обмен веществ клеток, обновляет функционирование лимфатической системы. Несколько сеансов помогают ускорить процесс восстановления клеток.

Уютный дизайн простого помещения

Руководство

Любая организация бизнеса начинается с оформления документации в налоговой службе. Если в услуги кабинета массажа не входит мануальной терапии и других видов деятельности, связанной лечебными процедурами, дополнительное лицензии оформлять не нужно. Бизнес можно зарегистрировать на ИП, получить расчетный счет в банке и начать работать.

Выбор помещения зависит от того, сколько массажистов будут в нем работать. Согласно требованию СЭС, один специалист должен работать на площади не менее восьми квадратных метров. Кабинеты обязательно должны быть оборудовано умывальниками с холодной и горячей водой. Стены помещения должны иметь моющую поверхность. Как минимум раз в неделю в помещении следует проводить профилактику и дезинфекцию.

Перед тем, как открыть кабинет массажа необходимо приобрести в магазинах медтехники профессиональное оборудование. В перечень необходимых компонентов входят – массажные столы, кушетки, стиральная машина, мебель. Кабинет должен иметь в достатке наборы чистых полотенец. Использованные полотенца нужно своевременно стирать и сушить.



Расслабляющая обстановка

Качество услуг кабинета массажа зависит от уровня профессионализма тех специалистов, которые будут в нем работать. Нанимайте работников, которые уже имеют опыт работы с данным видом деятельности. Они должны иметь диплом об окончании медицинского учреждения и сертификат специалиста, позволяющий работать в массажном кабинете.

Рентабельность бизнеса зависит от потока клиентов, поэтому при разработке плана следует грамотно подобрать оптимальное количество массажных мест. Обычно массажный кабинет рассчитан на 2-3 места, в этом случае окупаемость составляет 6-12 месяцев.

Полезный совет и рекомендации экспертов

Если массажный кабинет расположен в выгодном месте и имеет большую базу постоянных клиентов, его можно смело расширить до границ SPA салона. Это придаст бизнесу новый виток развития, прибыль компании существенно увеличится. Помещение массажного кабинета должно позволить расширить уровень услуг компании.

Вопрос: Сколько массажных мест нужно создавать при открытии кабинета?
Ответ: Первое время достаточно будет иметь 1 место для обслуживания клиентов. Помещение должно быть оборудовано таким, образом, чтобы иметь возможность, при необходимости, легко добавить новые массажные места.

Вопрос: Какие виды массажа пользуются популярностью?
Ответ: Спрос существует на все виды массажа. Многое зависит от места размещения массажного кабинета. Часто клиенты заказывают общий расслабляющий массаж, который позволит снять нагрузку и получить новый прилив свежих сил.

Вопрос: Как выгодно оплачивать услуги специалистов?
Ответ: Практика в данной области показывает, что бизнес успешно развивает, если специалисты заинтересованы в его продвижении. Лучше задействовать минимальную зарплату плюс процент от прибыли компании.